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一企業（yè）行為準則（zé）
科學管理（lǐ）    依法經營
追求創新    規避風（fēng）險
信守承諾    竭誠服務

科學管理：科學有效、合理（lǐ）配置和利用資源，實現企業管理的科學化、製度化、規範化，促進企業科學發展。
依（yī）法經營：自覺遵守國家法律法規，依（yī）法經（jīng）營（yíng），依法納稅。
追求創新：大力推進科技創新和管理創新，不斷增強企業市場競爭能力，提高企業經營效益（yì）。
規避風險：全麵提（tí）高風險管理的主動性、前瞻性和係統性，嚴格控製、防範和規避經營風（fēng）險，持續提升企業價值。
信守承（chéng）諾：誠實（shí）經營（yíng），認真（zhēn）履約，自覺遵（zūn）守合同，勇於（yú）承擔責任。
竭誠（chéng）服務（wù）：快速響（xiǎng）應市（shì）場和客戶的需求，竭誠為（wéi）客戶提供先進的技術、優質的產品（pǐn）和全方位服務。

二、員工行為準則
愛崗敬業    厚德重法
勤學善（shàn）思（sī）    高效執行（háng）
團結協作（zuò）    創新進（jìn）取

愛崗敬業：熱愛本（běn）職，勤勉（miǎn）工作，樹立（lì）正（zhèng）確（què）的工作態度和良好的工作作風。
厚德重法：為人厚道，具有良好的個人品德和職（zhí）業操守，遵守國家法律、法規和（hé）企業各（gè）項規章製度。
勤學善思：不（bú）斷學習新知識，掌握新技術，努力提高工作能力和水平。
高（gāo）效執行：增（zēng）強執（zhí）行意識，工作中沒有借口，提高工作效率和質量。
團結協作：樹立團隊（duì）意識（shí），加強溝通、學習和協作，培育團隊合力。
創新進取：保持奮發有（yǒu）為的精神狀態（tài），創造性地開展工作（zuò），努（nǔ）力創造新的業績。